善意的指责

由于工作性质，我们常常和快递公司打交道。某快递负责我们片区的 I 大叔，性格有点古怪，甚至在上个月当着我和同事 F 的面，跟我们另一个同事 M 吵了起来。因为我一向深谙“伸手不打笑脸人”的道理，所以倒也和 I 大叔相安无事。

某个周五傍晚，I 大叔又来收货了。通常我们公司发货都是指定翌日到达，但这周六是法定节假日，大叔所在的快递公司也休息。我之前并没有注意到这一点，于是在到达指定日写了周六。大叔看到以后问我，你确定吗？他说话很快，带着很重的口音，常常让我感觉云里雾里。而这次，一来我不明白他到底什么意思，二来我想到之前他和 M 的争执也正是起源于到达日期的确认，所以我在慌乱之中只是一个劲儿地说不知道，你要怎么改就怎么改吧，甚至忘记了跟楼上的上司确认，只想着赶紧逃开，留下和大叔同龄的同事 F 应付他。

后来我稍微冷静下来，找上司确认之后，发现有个货物一定要翌日到达。于是我冲下楼跟大叔说明了情况。大叔没有说话，露出了一点不耐烦的表情，我屁颠屁颠地跟着他去车里把货物取下来，不住地道歉，这时我的眼角瞥了一眼同事 F，他带着指责的口吻说，你得早点确认才行，都装车了。我有点讶异，F 一向很照顾我的，怎么会如此。这时 I 大叔反而说没关系，我也尴尬地应付着。

I 大叔走了以后，我跟同事 F 道歉说应该早点确认好。不想他又恢复温柔面貌说没事，那个大叔的脾气你也不是不知道，我只能这么说。我才恍然大悟。

如果要用一个小伤害抵消一个大伤害，你会这么做吗？毕竟伤害别人不是人之本性。